Энэхүү форумын Бүсийн Жендэрийн шинжээчдийн бүлгийн уулзалтад Жендэрийн үндэсний хорооны Ажлын албаны Тогтвортой хөгжлийн бодлогын хэлтсийн дарга С.Батцэцэг оролцож, Монгол Улсын Жендэр ба Уур амьсгалын чиглэлээр хэрэгжүүлж буй амлалтууд, ахиц дэвшлийн талаар танилцуулав. Тэрбээр, Жендэрийн үндэсний хороо, Азийн хөгжлийн банктай хамтран хэрэгжүүлж буй “Уур амьсгалын өөрчлөлтийг даван туулах болон Жендэрийн мэдрэмжтэй бодлогоор дамжуулан хөдөөгийн охид, эмэгтэйчүүдийн жендэрийн тэгш байдлыг сайжруулах нь” техник туслалцааны төслийн дэмжлэгтэйгээр зохион байгуулсан “Жендэрийн эрх тэгш байдал ба Уур амьсгалын өөрчлөлт” Олон Улсын хурлаас гарсан уриалгын талаар онцлон мэдээлэл хүргэсэн.

Төв Азийн бүс нутгийн эдийн засгийн хамтын ажиллагааны (CAREC) хөтөлбөрийн хүрээнд байгууллагын ногоон инновацийн шагналыг Монгол Улсаас хүлэмжийн хийн бууралтыг хэмжин баталгаажуулах үйл явцыг хиймэл оюун ухаан ашиглан хялбарчлах зорилго бүхий байгаль орчин, технологи хосолсон “ЮРИКА” ХХК хүртэн, шагналыг Азийн хөгжлийн банкны Жендэрийн тэгш байдал, уур амьсгалын өөрчлөлт болон тогтвортой хөгжлийн газрын дарга, хатагтай Саманта Хунг гардуулсан байна. Мөн “ЮРИКА” ХХК-ийн Төслийн менежер Н.Энэрэлбуян Эмэгтэйчүүдийн бизнес форумын панелистаар оролцож ногоон инноваци, технологийн сайн туршлагаа хуваалцсан юм.

Чуулганы үеэр (CAREC) -ийн бүс нутгийн эмэгтэйчүүдийн бизнес эрхлэгчид болон эмэгтэйчүүдийн нийгэмлэгүүд тэргүүтэй шинэлэг ногоон шийдлүүдийг харуулсан үзэсгэлэнг Юнисон групптэй хамтран зохион байгуулсан байна.

Төв Азийн бүс нутгийн эдийн засгийн хамтын ажиллагааны (CAREC)-ийн эмэгтэйчүүдийн бизнес форумыг CAREC-ын Жендэрийн стратеги 2030-ын хүрээнд зохион байгуулж байгаа бөгөөд бүс нутгийн төслүүд нь эмэгтэйчүүдийн хэрэгцээг хангах, үр өгөөж, боломжуудыг тэгш хүртэх боломжийг хангах замаар эмэгтэйчүүдийг чадавхжуулах зорилготой юм.

CAREC-ийн жендэрийн стратеги нь 2001 онд хэрэгжиж, АХБ-ны дэмжлэгтэйгээр хэрэгжиж буй CAREC-ийн өргөн хүрээний хөтөлбөрийн нэг хэсэг юм . Энэхүү хөтөлбөр нь Төв болон Баруун Азийн бүс нутгийн хамтын ажиллагаагаар хөгжлийг ахиулахад чиглэсэн улс орнууд болон хөгжлийн түншүүдийг нэгтгэдэг.

ФОРУМЫН ХУРАЛДААНУУД:

Бишкек дэх ЕАБХАБ-ын Академитай хамтран зохион байгуулсан 1-р хуралдаанд CAREC-ийн уур амьсгалын зам дахь жендэр, ногоон инновацийг ахиулсан. ЕАБХАБ-ын Академийн Себастиан Майер танилцуулга үгэндээ ЕАБХАБ-ын Академийн тухай товч мэдээлэл, жендэр, ногоон инновацийн төлөөх үүрэг амлалтаа онцоллоо. ЕАБХАБ-ын Академийн Судалгаа, сургалтын албаны дарга Бурулча Сулайманова; НҮБ-ын Эмэгтэйчүүдийн Бүгд Найрамдах Киргиз Улс дахь суурин төлөөлөгч Садик Сайед; Тара Узра Давуд, Ladiesfund болон CAREC-ийн хувийн шагналыг Пакистаны үүсгэн байгуулагч, Тэргүүлэгч; болон Хаяла Мириева, Climasel компанийн гүйцэтгэх захирал, Азербайжаны CAREC байгууллагын шагналт. Хэлэлцүүлгийг ЕАБХАБ-ын академийн зочин багш, Норвегийн Олон улсын харилцааны хүрээлэнгийн Уур амьсгал, эрчим хүчний бүлгийн дарга Роман Вакулчук удирдан явуулав.

ЕСБХБ-тай хамтран зохион байгуулсан 2-р хуралдаан нь эмэгтэйчүүд тэргүүтэй ногоон инновацийг санхүүжүүлэхэд чиглэв. ЕСБХБ-ны Бүгд Найрамдах Киргиз, Тажикистан, Туркменистаны бүсийн дарга Айтен Рустамова танилцуулга үгэндээ бизнес эрхлэгч эмэгтэйчүүдийн тогтвортой шийдлийг бий болгоход чухал үүрэг гүйцэтгэж, тэдний ногоон инновацийг хурдасгах санхүүгийн хүртээмжийг нэмэгдүүлэхийн чухлыг онцлон тэмдэглэв.

Бүгд Найрамдах Киргиз Улс дахь НҮБ-ын Хөгжлийн хөтөлбөрийн газартай хамтран зохион байгуулсан 3-р хуралдаан нь жендэрт нийцсэн бодлого, ногоон инноваци ашиглан уур амьсгалд тэсвэртэй байдлыг судалсан. НҮБ-ын Хөгжлийн хөтөлбөрийн Бүгд Найрамдах Киргиз улс дахь суурин төлөөлөгчийн орлогч Патрик Хаверман танилцуулга үг хэлэхдээ, усны хомсдол, газар тариалангийн хомсдол, газрын доройтол гэх мэт цаг уурын нөлөөллийн ихэнхийг эмэгтэйчүүд, ялангуяа хөдөө орон нутгийн иргэд үүрч байна.

“Эмэгтэйчүүдийн 60 гаруй хувь нь хөдөө орон нутагт амьдардаг Бүгд Найрамдах Киргиз улсад уур амьсгалын цочрол нь тэдний амьдралд шууд нөлөөлдөг. Гэвч эмэгтэйчүүд зөвхөн эмзэг биш бөгөөд тэд уур амьсгалд дасан зохицох, эрчим хүчний шилжилт, ногоон инновацид чухал үүрэг гүйцэтгэдэг. Тийм ч учраас НҮБ-ын Хөгжлийн хөтөлбөр цаг уурын эсрэг үйл ажиллагааны гол цөмд эмэгтэйчүүдийг тавьдаг” гэж тэрбээр хэллээ.

НҮБ-ын Хөгжлийн хөтөлбөрийн Европ, Төв Азийн бүсийн төлөөлөгчийн газрын Жендэрийн тэгш байдал, эмэгтэйчүүдийн эрх мэдлийг дээшлүүлэх асуудал хариуцсан бүсийн зөвлөх Корнелиу Эфтоди; Лира Жолдубаева, НҮБХХ-ийн Байгаль орчин, уур амьсгалын өөрчлөлт, эрчим хүчний асуудал хариуцсан багийн ахлагч; Катя Шефер, НҮБ-Хабитатын бүс хоорондын зөвлөх; болон БНХАУ-ын (БНХАУ) байгууллагын шагналт Шаанси Жендэр Хөгжлийн Шийдэлээс Жун Жан нар оролцов. Хэлэлцүүлгийг АХБ-ны Хүйсийн тэгш байдлын хэлтсийн захирал Саманта Хунг удирдан явуулав.

OJSC Eldik Bank-тай хамтран зохион байгуулсан 4-р хуралдаанд эмэгтэйчүүд тэргүүлсэн ногоон инновациар дамжуулан цаг уурын шийдлүүдийг онцолсон. “Элдик Банк” ХК-ийн Удирдах зөвлөлийн орлогч дарга Айчүрөк Жакыпова танилцуулга үгэндээ жендерийн тэгш байдлыг хангах, уур амьсгалын өөрчлөлттэй тэмцэх нь нэг өөрчлөлтийн хоёр тал бөгөөд тогтвортой, хүртээмжтэй өсөлтөд чухал ач холбогдолтой гэдгийг онцлон тэмдэглэв.